Psychologia w zarządzaniu zasobami ludzkimi, Studia I stopnia, licencjackie i inżynierskie

Czego nauczysz się, wybierając tę specjalność?

Poznasz psychologiczne podstawy tej dziedziny oraz zdobędziesz specjalistyczną wiedzę z zakresu kierowania personelem, a także praktyczne umiejętności w zakresie nowoczesnego zarządzania kadrami. Będziesz wiedział, na czym polega przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych. Nauczysz się planowania szkoleń dla pracowników oraz dowiesz się, jak skutecznie kierować zespołem. Opanujesz umiejętność zarządzania rozwojem pracowników i będziesz potrafił udoskonalać kompetencje przywódcze.

Specjalność w formule hybrydowej!

Studia hybrydowe na tej specjalności możesz realizować w formie stacjonarnej i niestacjonarnej. Jeśli zdecydujesz się na formułę stacjonarną hybrydową, to około 56% zajęć będziesz realizować online (w całym toku studiów). Pozostała część to zajęcia na terenie uczelni. Zarówno zajęcia online jak i w siedzibie uczelni będą realizowane zawsze w te same, z góry ustalone dni w tygodniu w danym semestrze.

Jeśli zdecydujesz się na formułę niestacjonarną hybrydową, to około 56% zajęć będziesz realizować online (w całym toku studiów) . W semestrze będziesz mieć nie więcej niż 10 zjazdów, z czego 5 z nich na terenie uczelni. Zjazdy online będą organizowane w piątki (od 16.30), w soboty i niedziele, a zjazdy organizowane na terenie uczelni w soboty i niedziele. Wyjątkiem od reguły będzie pierwszy zjazd, który odbędzie się w całości na terenie uczelni oraz spotkanie z promotorem w ramach seminarium, które odbędzie się w piątek.

O szczegółach harmonogramu zajęć będziesz informowany przez Biuro Rekrutacji.

Praca dla Ciebie:

Po ukończeniu studiów, możesz pracować jako:

pracownik firmy headhunterskiej,
pracownik firmy konsultingowej,
pracownik biura pośrednictwa pracy,
właściciel własnej działalności gospodarczej,
menedżer do spraw personalnych,
specjalista w dziale HR i kadr,
konsultant w firmach doradztwa personalnego,
specjalista w agencjach pracy i instytucjach rynku pracy,
specjalista w dziale płac,
specjalista ds. szkoleń w podmiotach doskonalenia zawodowego

Zdaniem studentów

Bogactwo wiedzy i doświadczeń daje zróżnicowana grupa studentów – od wieku pomaturalnego do przedemerytalnego. Studia są uzupełnieniem moich codziennych działań i zainteresowań. Pozwalają mi usystematyzować wiedzę oraz nabyć praktyczne umiejętności postępowania z drugim człowiekiem w relacjach biznesowych. Dodatkowym atutem jest świetna lokalizacja uczelni. Poza studiami pracuję, piszę blog oraz działam w organizacji non profit zajmującej się edukacją.

Paweł Jędrzejewski

student Uniwersytetu WSB Merito

Co jeszcze powinieneś wiedzieć?

Po ukończeniu studiów I stopnia możesz rozwijać swoją wiedzę i umiejętności na studiach II stopnia na specjalności Zarządzanie przedsiębiorstwem oraz na studiach podyplomowych na kierunkach: Akademia coachingu oraz Akademia trenera.

Zdobądź specjalistyczną wiedzę z zakresu kierowania personelem, a także praktyczne umiejętności w zakresie nowoczesnego zarządzania kadrami. Zdecydowana większość zajęć w ramach specjalności będzie miała charakter praktyczny – warsztaty i ćwiczenia prowadzone przez doświadczonych menedżerów.