Przejdź do treści
Czego nauczysz się, wybierając tę specjalność?
- Poznasz skuteczne zarządzanie zasobami ludzkimi we współczesnym przedsiębiorstwie.
- Nauczysz się budowania efektywnych systemów motywowania pracowników.
- Dowiesz się, jak przeprowadzać nowoczesne procesy rekrutacji pracowników.
- Będziesz wiedział, jak kierować małymi i dużymi zespołami.
- Nauczysz się wykorzystywania nowoczesnych technik rekrutacji pracowników, w tym Assessment Centre.
- Poznasz analizy ofert OFE i III filara.
- Będziesz tworzyć ścieżki kariery pracowników.
- Poznasz sposoby diagnozy potrzeb szkoleniowych pracowników.
- Dowiesz się, jak wykorzystywać social media w budowaniu marki przedsiębiorstwa.
Praca dla Ciebie
- pracownik działu HR w nowoczesnym przedsiębiorstwie
- pracownik agencji doradztwa personalnego
- menedżer ds. personalnych
- doradca personalny
- specjalista ds. rekrutacji i selekcji pracowników
- specjalista ds. szkoleń
- menedżer ds. zarządzania zespołem, lider, coach
- właściciel działalności gospodarczej
- właściciel start-upu.
Program studiów
- rynek pracy
- socjologia pracy
- zarządzanie wynagrodzeniem
- psychologia procesów kadrowych
- employerbranding i social media w zarządzaniu zasobami ludzkimi
- podstawowy trening kierowniczy
- ubezpieczenia społeczne.
Zobacz program studiów
Pobierz stronę do PDF
