Program studiów
Program studiów na tej specjalności obejmuje m.in.:
- kierowanie zespołami pracowniczymi oraz kompetencje menegera,
- motywowanie w biznesie,
- prawo pracy.
Przedmioty kształcenia ogólnego:
- BHP
- Etyka
- Język obcy 1
- Język obcy 2
- Język obcy 3
- Język obcy 4
- Język polski branżowy
- Metody efektywnego uczenia się
- Microsoft 365
- Podstawy ekonomii
- Podstawy komunikacji społecznej
- Podstawy prawa cywilnego i gospodarczego
- Praca zespołowa z wykorzystaniem narzędzi IT
- Różnice kulturowe
- Socjologia
- Wprowadzenie do projektu kierunkowego
- Wychowanie fizyczne
- Wychowanie fizyczne
- Wyklad do wyboru w jezyku obcym
- Zrównoważony rozwój
Przedmioty kierunkowe:
- INSTRUMENTARIUM ZARZĄDZANIA
- RACHUNKOWOŚĆ I DOKUMENTACJA FINANSOWA
- ZACHOWANIA ORGANIZACYJNE
- WSTĘP DO ZARZĄDZANIA PROJEKTAMI
- INSTRUMENTARIUM MARKETINGU
- METODY ILOŚCIOWE W ZARZĄDZANIU
- WYZWANIA I OCZEKIWANIA RYNKU PRACY
- ANALIZA EKONOMICZNO-FINANSOWA
- BADANIA I ANALIZY RYNKU
- INTERPRETACJA DANYCH STATYSTYCZNYCH
- ZARZĄDZANIE MAŁĄ FIRMĄ
- GRA BIZNESOWA
- Praktyka zawodowa 1
- Projekt kierunkowy 1
- Praktyka zawodowa 2
- Projekt kierunkowy 2
Przedmioty specjalnościowe:
- KIEROWANIE ZESPOŁAMI PRACOWNICZYMI ORAZ KOMPETENCJE MENEDŻERA
- KOMUNIKACJA I WSPÓŁPRACA W ZZL
- METODY I TECHNIKI ZZL
- MOTYWOWANIE W BIZNESIE
- OCENY PRACOWNICZE
- PRAWO PRACY
- PSYCHOLOGIA ZARZĄDZANIA
- STRATEGICZNE ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI
- SYSTEMY INFORMATYCZNE W ZZL
- TECHNIKI NEGOCJACJI W ZZL
- TECHNIKI RADZENIA SOBIE ZE STRESEM
- ZARZĄDZANIE KARIERAMI ORAZ ZASTOSOWANIE FORM ROZWOJU PRACOWNIKÓW