Menedżer zrównoważonego rozwoju i ESG

• Zrównoważany rozwój oraz gra symulacyjna Green & Great  (8 godz.)

• Zrównoważony rozwój i globalne wyzwania zrównoważonego rozwoju (8 godz.)

• Raportowanie i wskaźniki ESG (16 godz.)

• Prawne aspekty zrównoważonego rozwoju (8 godz.)

• Ekonomia rozwoju niezrównoważonego (8 godz.)

   

Poznasz uwarunkowania i globalne wyzwania społeczne, środowiskowe i gospodarcze dla prowadzenia organizacji w XXI wieku. Ponadto zdobędziesz wiedzę na temat zrównoważonego rozwoju i  ESG oraz umiejętności sprawnego i efektywnego „poruszania się” w wybranych aspektach prawa zrównoważonego rozwoju. Dodatkowo poznasz techniki i zasady raportowania zgodne ze współczesnymi standardami.

• Zarządzanie projektami zrównoważonego rozwoju i ESG (8 godz.)
• Zarządzanie strategiczne i strategia ESG (8 godz.)
• Manager zrównoważonego rozwoju i ESG liderem (8 godz.)

Zdobędziesz wiedzę na temat profilu kompetencyjnego menedżera oraz wskazówki dotyczące wykorzystania kompetencji liderskich w transformacji organizacji w kierunku zrównoważonego rozwoju. Poznasz kluczowe instrumenty do pełnienia funkcji managera zrównoważonego rozwoju: od umiejętności tworzenia strategii po zarządzanie projektami.

• Zagrożenia i ochrona systemów ekologicznych (8 godz.)
• Zarządzanie środowiskowe w przedsiębiorstwie (16 godz.)
• Gospodarka obiegu zamkniętego (8 godz.)

Po studiach będziesz potrafił prawidłowo zidentyfikować zagrożenia antropogeniczne dla środowiska przyrodniczego. Poznasz podstawowe powiązania między poszczególnymi komponentami systemów ekologicznych oraz prawidłowe znaczenie wybranych pojęć z zakresu ekologii i ochrony przyrody. Będziesz potrafił odnieść się do prawa ochrony środowiska w działalności gospodarczej. Bez trudu wymienisz istniejące narzędzia ekozarządzania i będziesz znać ich zasady (w tym pozwolenia sektorowe i zintegrowane na korzystanie ze środowiska, opłaty środowiskowe, oceny oddziaływania na środowisko), ekocertyfikację, system ekozarządzania i audytu.

• Zrównoważony łańcuch dostaw (8 godz.)
• Sprawiedliwy handel (4 godz.)
• Współpraca przedsiębiorstw z NGOs i społecznością lokalną (8 godz.)
• Odpowiedzialny marketing (8 godz.)
• Wolontariat pracowniczy (4 godz.)
• Dobrostan i holistyczne podejście do rozwoju pracownika (8 godz.)

Zdobędziesz wiedzę i umiejętności w obszarze społecznych odpowiedzialności organizacji. Podczas zajęć poznasz dobre praktyki w zakresie: budowania odpowiedzialność w łańcuchu dostaw, brania i budowania odpowiedzialność za dobrostan pracowników w organizacji, organizacji wolontariatu pracowniczego. Dowiesz się czym jest odpowiedzialny marketing oraz jak budować odpowiedzialne relacje ze społecznością lokalną i NGO. Weźmiesz również udział w szkoleniu z zakresiu sprawiedliwego handlu.

• Ład korporacyjny i zarządzanie ryzykiem (8 godz.)
• Zarządzanie różnorodnością i inkluzyjność (8 godz.)
• Zrównoważone finanse (8 godz.)
• Forum z managerami / prezentacja projektów zaliczeniowych (8 godz.)

Zdobędziesz wiedzę i umiejętności w zakresie kształtowania odpowiedzialnego ładu korporacyjnego i środowiska pracy organizacji odpowiedzialnej i zorientowanej na zrównoważony rozwój. W ramach prezentacji projektu końcowego będziesz mógł skonfrontować swoje pomysły z menedżerami.